一、招聘崗位

（一）集團(tuán)公司安全監(jiān)察局

集團(tuán)公司安全監(jiān)察局主要負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)監(jiān)督監(jiān)察、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)、安全事故調(diào)查與分析、安全生產(chǎn)教育與培訓(xùn)、安全風(fēng)險(xiǎn)管控與重大隱患排查治理、職業(yè)病危害防治等相關(guān)管理工作。根據(jù)工作需要，面向集團(tuán)公司內(nèi)部公開(kāi)招聘管理人員2名

招聘條件：

1. 遵紀(jì)守法，勤奮踏實(shí)，吃苦耐勞，為人正派，責(zé)任心強(qiáng)；

2. 具有良好團(tuán)隊(duì)合作精神，組織紀(jì)律性、執(zhí)行力、創(chuàng)新能力強(qiáng)，無(wú)不良行為記錄；不在行政和黨紀(jì)處分影響期內(nèi)；

3. 集團(tuán)公司全民所有制在崗職工，具有煤礦主體專業(yè)（采礦、地質(zhì)、通風(fēng)、安全、機(jī)電、礦建等）全日制本科及以上學(xué)歷，助理工程師及以上職稱；年齡不大于40周歲（1985年10月1日以后出生）；

4. 具有礦山一線5年以上工作經(jīng)歷，愿意深入礦井現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展工作。

（二）集團(tuán)公司綜合業(yè)務(wù)部

集團(tuán)公司綜合業(yè)務(wù)部主要負(fù)責(zé)公司非煤?jiǎn)挝唤?jīng)營(yíng)管理、安全管理、對(duì)外合作，組織實(shí)施國(guó)企改革、招商引資等工作。根據(jù)工作需要，面向集團(tuán)公司內(nèi)部公開(kāi)招聘管理人員1名

招聘條件：

1. 遵紀(jì)守法，勤奮踏實(shí)，吃苦耐勞，為人正派，責(zé)任心強(qiáng)；

2. 具有良好團(tuán)隊(duì)合作精神，組織紀(jì)律性、執(zhí)行力、創(chuàng)新能力強(qiáng)，無(wú)不良行為記錄；不在行政和黨紀(jì)處分影響期內(nèi)；

3. 集團(tuán)公司全民所有制在崗職工，具有全日制本科及以上學(xué)歷，中級(jí)及以上職稱；年齡不大于40周歲（1985年10月1日以后出生）；

4. 現(xiàn)任副科級(jí)職務(wù)滿兩年及以上工作經(jīng)歷；具有5年以上集團(tuán)內(nèi)部基層工作經(jīng)歷，且具有3年及以上經(jīng)營(yíng)管理或行政管理工作經(jīng)驗(yàn)。

（三）鄭州永耀綠色能源有限公司

鄭州永耀綠色能源有限公司，于2023年11月27日注冊(cè)成立，隸屬集團(tuán)公司二級(jí)全資子公司，以布局光伏發(fā)電項(xiàng)目為切入點(diǎn)，推動(dòng)光伏、儲(chǔ)能、風(fēng)電等“風(fēng)光儲(chǔ)一體化”新能源產(chǎn)業(yè)。根據(jù)工作需要，面向集團(tuán)公司內(nèi)部公開(kāi)招聘管理人員1名

招聘條件：

1. 遵紀(jì)守法，勤奮踏實(shí)，吃苦耐勞，為人正派，責(zé)任心強(qiáng)；

2. 具有良好團(tuán)隊(duì)合作精神，組織紀(jì)律性、執(zhí)行力、創(chuàng)新能力強(qiáng)，無(wú)不良行為記錄；不在行政和黨紀(jì)處分影響期內(nèi)；

3. 集團(tuán)公司全民所有制在崗職工，具有電氣工程及其自動(dòng)化或機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化等理工類相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷，工程師及以上職稱；年齡不大于35周歲（1990年10月1日以后出生）；

4. 現(xiàn)任副科級(jí)職務(wù)滿兩年及以上工作經(jīng)歷；具有5年以上集團(tuán)內(nèi)部單位供配電技術(shù)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

5. 對(duì)新能源行業(yè)有一定理解，能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)電氣圖紙審查、技術(shù)方案設(shè)計(jì)及技術(shù)要求制定等業(yè)務(wù)；

6. 具有35kV及以上變電站運(yùn)行管理經(jīng)驗(yàn)，或參與過(guò)變電站建設(shè)、保護(hù)改造項(xiàng)目，有現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

二、招聘方式

面向集團(tuán)公司內(nèi)部招聘。

三、招聘原則及程序

本著公開(kāi)、公平、公正、專業(yè)、擇優(yōu)的原則，按照自愿報(bào)名→資格審查→筆試→面試→公示→錄用的程序進(jìn)行。

四、報(bào)名方式

（一）報(bào)名時(shí)間

2025年10月16日—2025年10月24日。

（二）報(bào)名方式

網(wǎng)上報(bào)名，應(yīng)聘者可將申請(qǐng)表（見(jiàn)附件）及報(bào)名材料（見(jiàn)報(bào)名注意事項(xiàng)中提供材料清單）一并發(fā)至指定郵箱：zmjt_rck@163.com

（三）報(bào)名注意事項(xiàng)

1. 提供材料清單（掃描件）：本人身份證畢業(yè)證及學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、學(xué)位證及學(xué)位認(rèn)證報(bào)告或教育部學(xué)位證書電子注冊(cè)備案表職稱證書任職文件應(yīng)聘申請(qǐng)表（蓋章后掃描）其他證明材料。

2. 將報(bào)名材料壓縮為一個(gè)文件，壓縮文件命名為“姓名-應(yīng)聘崗位”。現(xiàn)場(chǎng)面試時(shí)需出示上述材料原件。

3. 應(yīng)聘人員應(yīng)提供真實(shí)有效的相關(guān)信息和材料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘或錄用資格。

（四）聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人：張老師

聯(lián)系電話：0371-87788821

地 址：鄭煤集團(tuán)（新密辦公區(qū)）人力資源部518房間

附件：應(yīng)聘申請(qǐng)表

（微信掃碼或長(zhǎng)按識(shí)別下載報(bào)名表）

鄭煤集團(tuán)公司

2025年10月16日

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